个人给自己交公积金需携带本人身份证，到当地的住房公积金管理中心办理。根据我国《住房公积金管理条例》规定，个人是可以缴纳住房公积金的，当然办理住房公积金，最好还是由单位来进行设立和缴纳。个人办理缴纳住房公积金，需要符合以下规定要求。
1、假如个人是个体工商户的话，是可以给个人缴纳公积金的，因为国家规定，个体工商户可以为自己缴纳公积金。
2、假如个人是单位职员的话，如果公司没有缴纳公积金项目，可以尝试和公司领导沟通缴纳公积金的事宜，但是如果公司无法出的话，可以自己全部缴纳。
3、假如个人是无业、做微商或者做淘宝的话，不是单位职业，同时也不是个体工商户的话，是无法缴纳公积金的，这种情况下只能通过挂靠单位来缴纳公积金。
1、公积金缴纳个人和单位按1:1的比例等额缴纳，也就是说个人缴纳多少,公司也缴纳多少。单位或个人缴纳的公积金比例，最低不能低于上年度月平均工资的5%，最高也不能超过20%。在实际的缴纳过程中，很多的单位按照最低的标准进行缴纳。
2、公积金是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，对等缴存的长期住房储蓄。
3、用户使用公积金购买住房是可以获得较低的贷款利率，要比商业贷款利率低很多。不过在使用公积金办理贷款时必须满足一定的条件，而且在申请公积金办理贷款时不同的用户得到的授信额度是不一样的。
4、用户办理公积金贷款后必须按时归还，不能出现逾期还款的情况，因为逾期后会产生罚息，时间越长罚息越多。而且在逾期后会上传至征信中心，导致个人征信变不良，影响后续各种贷款的办理，比如车贷或者房贷等。
1、企业缴纳：企业按照职工的月工资总额的12%缴纳公积金。例如，某企业员工月工资为5000元，企业需要为该员工缴纳公积金5000*12%=600元；
2、个人缴纳：个人按照自己的月工资总额的8%缴纳公积金。例如，某员工月工资为5000元，个人需要缴纳公积金5000*8%=400元。
企业和个人缴纳公积金的具体方式可能因地区和具体规定而有所不同，一般而言，企业需要在每月的工资发放时将公积金款项代扣代缴，并在规定时间内向当地公积金管理中心缴纳该月的公积金。个人可以通过银行转账、支付宝等渠道进行缴纳。
1、个人缴存：个人可以通过单位缴纳公积金，也可以自行到当地的住房公积金管理中心缴纳公积金。个人缴纳的公积金比例通常是按照月工资的一定比例缴纳，具体比例根据当地的政策而定；
2、单位代缴：单位缴纳公积金是指用人单位为员工代缴公积金，按照国家规定的比例将员工的公积金扣除后，一并代缴至当地的住房公积金管理中心；
3、网上缴存：有些地区的住房公积金管理中心提供了网上缴存服务，个人或单位可以通过网上银行等方式缴纳公积金；
4、银行代扣：个人可以在银行开通公积金代扣功能，每月工资发放时，银行会自动将应缴纳的公积金金额从工资中扣除，并代为缴纳至住房公积金管理中心。
综上所述，不同地区的公积金缴纳方式可能会有所不同，具体的缴纳方式和比例可以咨询当地的住房公积金管理中心或相关部门。另外，公积金缴纳是一项重要的法定义务，用人单位和个人都应当按规定及时缴纳公积金，以确保自身的权益和合法性。
《住房公积金管理条例》第三十六条
职工、单位有权查询本人、本单位住房公积金的缴存、提取情况，住房公积金管理中心、受委托银行不得拒绝。职工、单位对住房公积金账户内的存储余额有异议的，可以申请受委托银行复核；对复核结果有异议的，可以申请住房公积金管理中心重新复核。受委托银行、住房公积金管理中心应当自收到申请之日起5日内给予书面答复。职工有权揭发、检举、控告挪用住房公积金的行为。