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公积金基数4000每月扣多少?基本工资4000五险一金扣多少钱

一、工资4000五险一金扣多少

按实际收入投保4000元工资,缴费总额是1200元,个人约负担400元。如果单位按规定缴纳公积金,公积金总额为400元,单位个人各负担50%,就是200元。你五险一金扣费600元。养老保险:单位每个月缴纳20%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月缴纳9%,,你自己缴纳2%;失业保险:单位每个月缴纳2%,你自己缴纳1%;工伤保险:单位每个月缴纳0.75%,你自己一分钱也不要缴;生育保险:单位每个月缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;以上各地大致如此,由于地区原因会略有不同。住房公积金:单位自行确定5%-12%是免税范围最高不得超过20%,个人扣同样比例。缴费标准,是以你上年度月平均工资为基数。

二、基本工资4000五险一金扣多少钱

个人每月工资4000元。五险一金每月扣多少钱?下面是答案。具体算一下。

单位比较正规的,按照个人上一年度月工资收入申报缴费基数。每月工资和奖金加起来平均4000元,所以申报的缴费基数也是4000元。每个月扣多少社保?

1.城镇职工养老保险,个人缴费率8%,单位缴费率16%,每月40008%=320元。

2.城镇职工医保,个人缴费比例2%,但缴费比例6%-9%,各省市不一样。另外加上重疾保险的费用,个人每个月至少要扣40002%=80元。

3.城镇职工失业保险,由所有单位和个人缴纳0.5%,每月扣除20元。

4.城镇职工工伤保险由单位缴纳,个人不需要缴纳。

最后个人工资4000元,个人每月社保五险扣款320 80 20=420元。

如果单位已经为职工购买了住房公积金,缴纳比例为5%-12%,看单位选择。如果按5%缴纳,个人每月缴纳40005%=200元,单位缴纳40005%=200元。一个月,400块钱进公积金账户。一年后公积金账户余额达到4800元。三年后公积金账户余额15000元左右,公积金贷款。

我的月薪是4000元。扣除五险一金一项620元,我实际拿到3380元。

对于在职职工,尤其是养老保险,个人只需缴纳8%,单位只需缴纳16%,所以缴费压力相对较小。如果是灵活就业人员,养老保险缴费比例达到20%,每年缴费档次对应的基数上升,缴费金额逐年增加。对于在职员工来说,拥有五险一金是一项重要的福利,应该倍加珍惜。

相关问答:4000的工资公积金一般交多少

4000工资要交多少公积金,主要是和缴费基数以及缴存比例有关。一般来说公积金缴存比例在5%-12%之间,下面以最低缴费基数5%来计算,那么4000元的工资则需要交4000×5%=200元的公积金。

也就是说,如果缴纳基数越高,那么我们交的钱就会越多,当然对于参保人来说都是有利的。一般个人缴存比例应该大于或等于单位缴存比例,但就目前大部分情况来看,单位和个人缴存比例都是保持一致的。

当然,在申请到了住房公积金贷款之后,客户在还款的时候,可以去提取自己住房公积金账户里的余额来进行冲抵。

而住房公积金除了可以用来购房以外,还可以用来建房,以及翻建、大修住房;用来支付房租也是可以的;还有,用来治病、日常生活开支也行。

不过要想提取住房公积金,那必须得提供购买、建造、翻建、大修住房等的相关合同或证明文件才行;且住房公积金一般还要连续缴纳达到规定期限才可以,比如连续缴纳6个月以上。如果条件不满足,那就提取不了住房公积金。

三、公积金每月4000,工资大概多少

住房公积金缴存额度和上年度实际工资是有关系的,因此根据住房公积金可以推算工资的大致水平,但是有几个因素决定了不会绝对准确。

要回答这个问题,首先要知道住房公积金是如何计算的。

国家规定,机关事业单位和企业要为职工缴纳住房公积金,缴费基数为个人上年度实际工资,其中最低标准按当地最低工资,最高标准为当地社会平均工资的3倍。

举例来说,如果你所在地区的最低工资标准为1820元,当地社会平均工资为8300元,那么住房公积金缴费基数就在1820元到24900之间。

如果你的工资介于这个区间就按正常比例缴纳。低于最低工资标准是违法的。如果月工资高于24900元,也只能按24900缴纳了。

知道了住房公积金缴费基数,再知道住房公积金缴费比例,就能算出每月公积金交费额度。

国家规定住房公积金缴费比例为5%到12%之间。也就是说,单位缴纳住房公积金是有选择空间的,既可以按最低5%的比例缴纳,也可以在5%到12%之间任意选择。

住房公积金缴费分为个人缴费和单位缴费两部分,都按相同的比例和基数缴纳,也就是大家通常说的:个人交多少,单位补多少。

在了解了上面住房公积金缴费规则之后,就可以计算每月公积金交费额度了。

如果以最低工资1820元为例,按5%计算每月缴费额度是9元。如果按12%计算,每月缴费额度是218.4元。因此职工个人每月缴纳的公积金额度在91元到218.4元之间都是合理的。再考虑单位会为职工等额缴纳,因此以最低工资标准计算,每月住房公积金会在182元到436.8元之间。

我们再来看一下住房公积金最高缴费额度。

如果按8300元社会平均工资标准计算,当个人实际月均工资高于24900元的时候,只能按24900的基数缴费,如果缴费比例按12%,个人每月最高住房公积金缴费额度为2988元。考虑单位1:1补贴,每月住房公积金为5987元。

四、住房公积金4000元对应的工资是多少?

有了上面的基础常识,我们通过公积金推算每月工资就比较简单了。

如题主所说,朋友每月住房公积金为4000元左右,那么个人缴费在2000元左右,这个标准应该不会达到当地社会平均工资的3倍,属于正常缴费,不存在封顶的问题。

如果按照12%的标准计算,对应的工资水平为:2000÷0.12=16667元。如果按照5%的标准计算,对应的工资水平为:2000÷0.05=40000元。

由于住房公积金是在税前扣除的,因此效益比较好的单位一般会选择按12%的最高标准缴费,因此公积金每月4000元对应的工资正常在16667元是比较靠谱的。

而且上年度实际工资往往在一季度之后才能确认,因此4月份之前的住房公积金对应的可能是前年的实际工资。

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