1、公积金断缴三个月可以补，公积金断交不会失效,只是对账户进行封存,等有了新的单位,重新缴纳住房公积金,账户就会重新启封。公积金是一种由雇主和雇员共同缴纳的住房福利制度，旨在帮助职工积累购房资金。有时候员工可能会因为各种原因停止缴纳公积金。
2、公积金停交就会对公积金账户进行封存。这意味着员工的公积金账户将不再接受新的缴存，并且无法进行提取操作。封存期间，账户中的资金将得到安全保障，不会被挪用或冻结。
3、有一点需要注意的是，公积金断缴三个月可以补，但超过三个月以上的停缴将不能算作正常连续缴纳情况。这意味着如果员工连续停缴公积金超过三个月，他们将被视为中断缴纳，可能无法享受一些公积金的特殊待遇或优惠。因此，我们应该时刻关注自己的公积金缴存情况，避免超过三个月以上的停缴。
4、公积金账户的停缴和启封是根据员工的就业状况进行调整的。如果员工失业或离职，其公积金账户将会停缴并封存。只有当他们找到新的单位，并且新的单位同样为员工缴纳住房公积金，才能重新启封账户。
5、公积金不仅仅是一种福利，更是为了帮助职工在购房方面提供资金支持。通过连续缴存公积金，员工可以积累足够的购房资金，并享受公积金贷款等特殊待遇。因此，我们应该珍惜公积金制度，合理规划自己的财务状况，确保持续缴纳并正确使用公积金
6、需要注意公积金断缴时间的限制，及时补缴以保持连续缴纳的状态。应该意识到公积金的重要性和作用，合理管理自己的财务状况，积极参与公积金制度。
1、一、住房公积金断交多久就作废了?
2、公积金断交不会作废，跟社保一样，没有“账户清零”、“账户失效”等说法。但是停止缴纳超过一个月，账户会被封存，等到有了新的工作及新的单位，那么可以由新单位启封公积金帐户之后继续缴纳，待职工符合转移或是提取条件时方可提取。
3、住房公积金没有停交时限，一个月没有缴纳，账户会被封存。公积金与社保一样，都是职工重要的权益保障，即使停交，也没有“账户清零”、“账户失效”等说法。账户里的钱还是职工本人的，里面的余额不会因为辞职而消失。因换工作导致公积金“断档”的，待找到新工作后从单位建立劳动关系时开始缴公积金，先到原单位要求办理账户转移，把原先缴存的公积金余额全部集中到新缴存账户上。
4、住房公积金账户的封存是指单位与职工中断工资关系（但仍保留劳动关系）致使住房公积金缴存中断，其住房公积金账户无法转移且又不符合销户提取住房公积金条件时，中断缴存的住房公积金账户应予封存。
5、等你进了新的公司就可以启封，也有公司不封存的，由下一家公司转移的职工与原单位终止劳动关系后尚无新单位就业的，原单位应自劳动关系终止之日起30日内，将住房公积金账户转入中心托管专户管理。
6、公积金放款前都会再对申请人的资格、公积金缴存情况进行重审，如发现申请人在放款前停缴公积金，公积金中心亦会停止放款。如果公司停缴公积金，自己短期内并没有换工作的打算，可以跟公司协商，自垫公积金缴存金额，由公司帮忙继续缴存。可以自己垫付，公司代交。
7、二、公积金断交一个月可以贷款吗?公积金断交多久就不能贷款
8、公积金缴纳是一件很正常的事情，缴纳公积金之后用户可以凭借公积金办理其他的业务，比如申请公积金贷款、办理充还业务等。购买公积金之后每个月都需要缴费的，在众多的作用中，公积金最大的作用就是买房。
9、公积金断交一个月会影响到贷款业务的。要申请住房公积金贷款，住房公积金应在申请当月前的十二个月内按时足额偿还。所以申请者一旦出现断交的情况，用户的公积金贷款业务就会受到影响。简单来说，公积金断交一个月申请公积金贷款的用户将无法申请公积金贷款。
10、而且按照公积金贷款标准看，用户申请公积金贷款时，必须确认公积金没有断缴，断缴后补充也无法申请公积金贷款。如果为了不影响到公积金贷款，申请者可以在公积金中断一个月后，向新公司申请还款并发行支付证明。
11、但是对于还没有申请公积金贷款，公积金缴纳就出现停缴情况的，用户就只能去申请商业贷款了。通常情况下，公积金停了一个月没有交出现了断交问题，账户是不会取消的只是不会持续交，买房子贷款的时候，可能就会影响到贷款都申请。
12、对于用户来说，如果公积金停交了一个月，影响还是比较大的。公积金中断的话，一年内就会失去用公积金买房的机会。对于想要申请公积金贷款的用户来说，如果没有找到新的用人单位，暂时不要离职，最好不要出现断交的现象。
13、公积金断缴超过3个月会影响贷款。欠缴3个月以上(含3个月)的暂停受理住房公积金个人住房贷款申请。最好在3个月内通过单位将断缴全部月份所欠保费补齐，后续可正常缴费;如果无法通过单位进行补充缴的，也要以个人身份全部补齐。
14、四、公积金断交几个月会影响公积金贷款吗？
15、公积金贷款政策规定：连续正常缴存住房公积金满十二个月以上才可申请公积金贷款。也就是说公积金中断期间或续缴不满一年的，是无法按照正常流程申
16、最好在三个月内通过单位将断缴全部月份所欠保费补齐，后续可正常缴费;如果无法通过单位进行补充缴的，也要以个人身份全部补齐。(特别要注意的一点，其中，住房公积金只能通过单位进法补缴的。)
17、医保断缴后断交的当月就不能法报销。而如果断缴超过三个月，重新续费后有6个月等待期，报销。虽然现在断缴不会将已缴费累计年限清性缴费要够20年，男能够享受终身医保，显而易见，断缴保费将会影响累计
18、累计缴费满15年，退休后可领取养老金。虽然短期断缴不至于退休后无法领取养老金，但养老保险实行的是“多缴多得”的原则，中断的时间越长，最后领
19、此三项保险费满12个月才可未满12个月的，在此期间分娩或实施计划生育手术、失业、工伤事故是无法领取保险金的款项。
20、综上所述：公积金断交对社保的累计年限有一定影响，同时在公积金断交三个月之后补缴也是比较麻烦的，所以尽量不要导致公积金，请尽快联系用人单位缴纳。
1、公积金断交不会作废，一个月没有缴纳，账户会被封存。
2、公积金与社保一样，都是职工重要的权益保障，即使停交，也没有“账户清零”、“账户失效”等说法。账户里的钱还是职工本人的，里面的余额不会因为辞职而消失。因换工作导致公积金“断档”的，待找到新工作后从单位建立劳动关系时开始缴公积金，先到原单位要求办理账户转移，把原先缴存的公积金余额全部集中到新缴存账户上。
3、住房公积金账户的封存是指单位与职工中断工资关系（但仍保留劳动关系）致使住房公积金缴存中断，其住房公积金账户无法转移且又不符合销户提取住房公积金条件时，中断缴存的住房公积金账户应予封存。
4、如果有了新的工作及新的单位，那么可以由新单位启封公积金帐户之后继续缴纳，待职工符合转移或是提取条件时方可提取。
5、职工与原单位终止劳动关系后尚无新单位就业的，原单位应自劳动关系终止之日起30日内，将住房公积金账户转入中心托管专户管理。公积金放款前都会再对申请人的资格、公积金缴存情况进行重审，如发现申请人在放款前停缴公积金，公积金中心亦会停止放款。如果公司停缴公积金，自己短期内并没有换工作的打算，可以跟公司协商，自垫公积金缴存金额，由公司帮忙继续缴存。可以自己垫付，公司代交。
6、《住房公积金管理条例》第三十四条住房公积金管理中心和职工有权督促单位按时履行下列义务：
7、（一）住房公积金的缴存登记或者变更、注销登记；
8、（二）住房公积金账户的设立、转移或者封存；
9、（三）足额缴存住房公积金。第十二条住房公积金管理委员会应当按照中国人民银行的有关规定，指定受委托办理住房公积金金融业务的商业银行（以下简称受委托银行）；
10、住房公积金管理中心应当委托受委托银行办理住房公积金贷款、结算等金融业务和住房公积金账户的设立、缴存、归还等手续。
11、住房公积金管理中心应当与受委托银行签订委托合同。