工资5000公积金交多少？住建部规定个人和单位缴费比例均不低于5%、不高于12%，且公司缴费比例不低于个人缴费比例。没有具体规定缴纳数额。月收入是5千，不代表你单位给你计算公积金基数也是5千。工资分为基本工资和效益工资，一般是以基本工资为计算基数。单位为了少缴纳公积金，都是以你基本工资为基数，以5%左右给你计算，代缴你的公积金。规定是旦亮，你自己每月扣缴多少钱公积金，你公司同样也给你交纳多少，比如你自己每月迟租缴纳500元，那么你每月有1千元入账。
工资5000，社保个人，公司各应缴多少，怎么计算？
这要看单位申报的缴费基数是多少了，如果按实际工资缴费，如果拿5000乘如下百分比。根据《中华人民共和国社模旦宽会保险法》第六章第七条规定计算如下所示：
1.医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；
2.养老保险：个人为8%，单位承担12%；
3.失业保险：个人为1%，单位承担2%；
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
工资5000公积金交多少?公司实际支付了多少？
个人缴纳的公积金数额会在工资中直接扣除，很多人都知道公积金会扣钱，但是具体不知道公司支付了多少钱，个人有支付了多少。
下面我们来说说公积金缴纳费用是如何计算的。
影响公积金缴纳数额的因素是当地上一年度的平均工资，在2019年5月1日后会更改为可用个人平均工资来计算公积金缴纳数额。
假如个人工资是5000元，当地上年度平均工资也为5000元，社保缴费基数最低是平均工资的60%，也就是5000*60%=3000元。
住房公积金个人缴费比例和公司一样，最低是7%，最高是12%，那么公司每个月最低支付的金额是3000*7%=210元，公司每个月最高支付金额是3000*12%=360元。
因此我们可以计算出，公司和个人每个月最低缴纳住房公积金总额是420元，最高缴纳住房公积金金额是720元。
住房公积金查询的方法比较多，个人每个月社保缴纳后可以通过以下方式来查看个人公积金缴纳记录：
打开支付宝，搜索“公积金”，点击提示的消息，进入到公积金查询中心，输入个人公积金账号后即可看到公积金缴纳记录以及公积金余额。
登录到当地社会保障局官网，输入个人社保账号以及密码，完成验证后不仅可以查询到公积金缴费记录，还可以查询到其他五险余额。
工资有多少和公积金交多少的关系并不大，你的公积金要交有多少，关键在于你的公积金缴存占比是多少，及其公司确定的缴费基数是多少。而住房公积金的缴存比例通常是可以在百分之五到百分之十二中间开展选择的，最少不可以少于百分之五，最大也不可以高过百分之十二。并且还需要注意，本人的缴存比例是要等于或是高过单位的缴存比例的，但是通常单位与职工的缴存比例理应相一致。因此假如你的公积金缴存占比是百分之五，缴费基数是五千的话，那样工资五千公积金就应当交：五千×5%=二百五十元；而若是公积金的缴存比例是百分之十，缴费基数仍是五千的话，那样，工资五千公积金就应当交：五千×10%=五百元；但若是你的公积金缴存占比是6%，缴费基数却为三千的话，那样工资五千公积金就应当交：三千×6%=180元。