武汉公积金缴存基数和比例2023是多少，武汉职工住房公积金月缴存的基数，应按去年职工本人月平均工资（即职工度工资总额÷12）核定。由此计算，度武汉地区中心城区在岗职工的住房公积金最低月缴存基数不得低于1300元，新城区不得低于1020元。下文就随社保君来简单的了解武汉公积金缴费基数及比例信息吧。
1、基数：缴存基数上限为29330.50人民币；武汉市主城区的缴存基数下限为2010人民币，新城区（江夏区、黄陂区、新洲区、蔡甸区）的缴存基数下限为1800人民币；
2、比例：企业单位可以在5%至12%范围内自行确定，非企业单位可以在8%至12%范围内自行确定。在职员工与单位的住房公积金缴存比例需要保持一致。
二、武汉查询公积金需要哪些资料：
1、通过管理中心办事处（营业部）窗口查询的，职工应出示身份证或住房公积金缴存凭证；单位经办人员应出示住房公积金缴存登记证和本人身份证等证件。
2、通过电话、电子触摸屏或网络查询的，职工应输入本人身份证号或本人住房公积金明细账号及密码，单位经办人员应输入单位缴存登记号及密码。
文章标题：武汉公积金缴存基数标准是？
通知指出，2016年度员工住宅公积金月缴存基数应按2015年度员工自己月均匀薪酬（即员工自己2015年度薪酬总额÷12）核定。这次调整前，各单位遵从的缴存基数是员工2014年的薪酬水平，调整后将使用员工2015年的薪酬水平。举例说明，小王在某单位作业，因为体现杰出而加薪，2015年8月，月薪酬从4500元涨到了5500元。此前，单位和自己的缴存公积金份额均为10%，二者相加，小王每月缴存900元。这次调整后，他的公积金月缴存基数改为他2015年月均匀薪酬乘以缴存份额10%，即(4500×7+5500×5)÷12×10%×2=983.3元，较之前增加了83.3元。
就全市均匀水平来看，2014年武汉城镇非私营单位在岗员工均匀薪酬为59143元，2015年增加为65720元。调整后，武汉缴存公积金人群的均匀缴存基数上涨了约548元。因为武汉住宅公积金的缴存份额在这次调整中并未改变，单位有些和自己有些仍为8%至12%之间。按照此规范核算下来，调整过后，武汉缴存公积金人群及其单位每月缴存总额的均匀涨幅在87.6元至131.6元之间。
通知明确指出，依据湖北省《对于调整全省最低薪酬规范的通知》(鄂政发[2015]49号)，2016年度武汉区域在岗员工住宅公积金最低缴存基数变更为：基地城区不得低于1550元，新城区不得低于1320元。以最低缴存份额8%核算，基地城区单位及自己月算计缴存额度最低为248元，新城区最低为211.2元。记者发现，该规范比较现行的最低缴存额度，基地城区进步了40元，新城区进步了48元，新城区的增加幅度大于基地城区。
重要通知：武汉2023年住房公积金缴存基数调整详情
为更好地落实国务院和武汉市的住房公积金政策，根据《住房公积金管理条例》、《武汉住房公积金管理条例》及《关于进一步落实住房公积金降成本政策的通知》(建金政函(2018)181号)，我们现就2023年度的公积金缴存基数调整事宜做出明确通知:
缴存单位需依据员工上一年度的月平均工资总额，调整其年度公积金缴存基数。2023年，职工的月缴存基数将以2022年度本人月平均工资(即全年工资总额除以12)为计算依据。
请参考《国家统计局关于认真贯彻执行〈关于工资总额组成的规定〉的通知》(统制字(1990)1号)明确工资总额的计算标准，确保准确无误。
2023年度的公积金缴存基数上限，将依据2022年武汉市城镇非私营单位就业人员月平均工资的3倍设定，上限数值为31,098.75元。而下限标准则参照省级政府发布的全日制就业劳动者月最低工资标准，武汉市主城区下限为2,010元，新城区(江夏区、黄陂区、新洲区、蔡甸区)下限为1,800元。务必确保所有单位的缴存基数既不超过上限，也不低于相应区域的最低标准。
请所有缴存单位务必严格按照上述规定执行，确保公积金缴存的合规性和透明度，为职工权益提供坚实的保障。